3月22日，公司召开职工技术改革新成果表彰会，表彰了2018年度23项获奖成果，其中公司级技术革新成果一等奖3项，二等奖6项，三等奖2项，优秀成果奖12项。

公司以技能人才创新工作室创建为契机，坚持立足岗位，创新求效，以建设“技术中心”、“创新中心”、“研发中心”“传承中心”为重点，以具有丰富实践经验技能人才为带头人，发挥团队优势，致力于降本增效，积极开展课题研究，努力解决生产经营、企业管理工作实践中遇到的工艺操作、设备改造、安全生产、环境保护、资源综合利用等方面的难题，为2018年公司生产经营创新高提供了坚强的保证。

会上各技术创新小组对2019年的重点攻关课题进行了通报。公司副总经理赵夕林对2019年重点创新项目进行了安排部署，公司工会主席方清友对技术创新工作提出了希望：一是加强学习，特别是对同行业先进技术的学习；二是结合生产工艺线实际，解决公司生产线上的瓶颈问题；三是善于总结，巩固既有成果并加以推广运用；四是发挥好技术传承作用，带好年轻人。